第42章：绩效考核的数学陷阱 (第1/2页)

保温杯底那行小字还在发烫，像块烙铁贴在掌心。陈墨没看，只是把杯子往桌上一搁，盖子拧开又拧紧，再拧开。枸杞在热水里浮沉，一圈一圈打着旋，仿佛在演算什么。
　　
　　他右手插进道袍袖口，摸出蓝牙耳机，轻轻一按。
　　
　　“开始解析。”
　　
　　系统界面立刻弹出一串红色警告：【检测到非标准模糊集合论，建议终止操作】。
　　
　　陈墨嗤了一声：“建议？我偏要继续。”
　　
　　他把耳机线插进保温杯的杯口金属环——这玩意儿早不是普通接口，而是摸鱼系统在凡间唯一的物理接入点。一股微弱的电流顺着枸杞茶蔓延，水面泛起波纹，竟自动排列成一行公式：
　　
　　∫(修炼)·μ(领导视线)dt
　　
　　“果然。”陈墨眯起眼，“他们用模糊数学定义‘有效修炼时长’，把主观判断包装成客观算法。”
　　
　　他敲了敲桌面，钉钉后台自动弹出。三界考核系统的源码像老式卷宗一样缓缓展开，密密麻麻全是“隶属度函数”“加权平均值”这类术语，普通人看一眼就得走火入魔。
　　
　　但陈墨不一样。
　　
　　他曾用Excel给老板算过加班费，也用PPT说服过HR取消团建。这种把人当耗材的数学陷阱，他闭着眼都能拆。
　　
　　“有效修炼？呵，不就是‘在领导看得见的时候打坐’的概率问题？”
　　
　　他手指翻飞，在后台新建一个插件，命名为“模糊打卡”。
　　
　　第一行代码写完，系统突然卡住。枸杞茶里的水珠猛地一颤，拼出两个字：“慎入”。
　　
　　“我知道你在警告我。”陈墨低声说，“可这系统，本来就是给人钻空子的。”
　　
　　他继续敲击，将“有效修炼”的判定条件替换成“被巡查使注视即生效”，又加了个触发机制：只要陈墨本人出现在方圆十里内，所有正在打盹的修士都会自动进入“已修炼”状态。
　　
　　“这不叫作弊。”他调试完，顺手点开测试页面，“这叫——优化用户体验。”
　　
　　话音刚落，远处一名正靠树根打盹的散修头顶突然亮起金光，半透明文字浮现：【有效修炼时长：2小时37分】。
　　
　　那人迷迷糊糊抬头，看见光效，当场愣住。
　　
　　“我……我没练啊？”
　　
　　“你练了。”陈墨对着空气说，“系统说你练了，你就是练了。”
　　
　　他把插件打包，上传至三界考核网络，备注写得理直气壮：【版本更新：V1.0.3，修复‘摸鱼导致功德清零’BUG】。
　　
　　三分钟后，九重天财政司的服务器开始报警。
　　
　　东方昊正端着茶盏批阅奏折，忽然抬头，面前的KPI大屏“啪”地跳转，原本平稳的修炼时长曲线瞬间飙升，峰值处赫然标注：【摸鱼率：97.6%】。
　　
　　他放下茶盏，指尖在桌面上轻轻一点。
　　
　　“动态权重修正。”
　　
　　下一秒，陈墨的钉钉弹出通知：【检测到天道意志干预，所有‘摸鱼时长’乘以衰减系数0.01】。
　　
　　“哦？”陈墨挑眉，“开始动手了？”
　　
　　他没急着反击，反而翻出《天道程序员工作日志》，找到那个关键时间戳——癸卯年七月初七23:59:59。
　　
　　

（本章未完，请点击下一页继续阅读）